本网讯 蒋周 摄影报道：7月10日，遂宁分院机务部维修中队星火班组采用“带、考分离”的方式，对4名新进人员维护能力与作风培养进行了阶段性检查，开展了一次“班组日”活动。

为防止出现“习以为常”和“灯下黑”的情况，此次阶段性检查对照飞机定检“六要、五个到位”要求，由4名师傅分别对对方徒弟进行交叉考核。内容涉及飞机机身、燃滑油、点火及电子系统4个部分，设置了实操和口试考核2个环节。讲评中，师傅们一一点评新进人员“对维修原理理解不深”和“工作流程熟悉程度不够”等问题，也坦陈了自身在师带徒过程中存在的不足，就相应的改进措施展开了热烈讨论。班组干部提出要坚持以过硬的理论知识为根、以良好的维修习惯为本，扎实做好“传帮带”工作。

星火班组规范新人带培工作，创新地采用了交叉考核、点评方式，促使新员工在成长中集众人之长、补一己之短，收到了较好效果，为提升班组“三基”建设质量、保障班组全面发展打下了基础。